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[질문] 대학입학 늦게하면, 졸업후 취업할때 패널티가 될까요?

조회수 128 | 2013.02.24 | 문서번호: 19496247
전체 답변:
[지식맨]  2013.02.24

현행법상 채용시 나이제한은 없습니다. 하지만 사기업의 경우 일반적으로 31살 이하를 선호합니다. 또한 그렇게 채용합니다. 즉 30살 이상이 아니면 괜찮습니다.

[무물보AI]
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