그린우드가 제시한 전문직의 속성은 다음과 같습니다:
1. 체계적인 이론 (Systematic Theory): 전문직은 체계적이고 학문적인 이론을 기반으로 업무를 수행해야 합니다. 이론적인 지식을 바탕으로 문제를 분석하고 해결책을 제시할 수 있어야 합니다.
2. 전문적인 권위 (Professional Authority): 전문직은 해당 분야에서 인정받은 전문가로서의 권위를 가져야 합니다. 전문적인 지식과 기술을 바탕으로 사회적으로 신뢰받고 존중받을 수 있어야 합니다.
3. 사회적인 승인 (Social Approval): 전문직은 사회적으로 인정받아야 합니다. 사회적으로 필요한 서비스를 제공하고 사회적 문제를 해결하는 역할을 수행함으로써 사회적으로 승인받을 수 있어야 합니다.
4. 전문직 문화 (Professional Culture): 전문직은 특정한 문화와 가치관을 가지고 있어야 합니다. 전문적인 윤리와 규범을 준수하며, 전문직 내에서의 상호작용과 소통을 통해 전문직 문화를 형성해야 합니다.
5. 윤리강령 (Code of Ethics): 전문직은 윤리적인 원칙과 규범을 가지고 있어야 합니다. 전문적인 업무 수행과 관련된 윤리적인 문제에 대해 책임을 지고, 윤리강령을 준수해야 합니다.
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